岗位职责：

1、制定门店的年度销售计划与分阶段的销售计划，并根据执行情况进行销售策略调整；

2、制定并组织实施项目的营销方案，对项目关键节点进行把控；带领项目团队完成销售目标；

3、协助进行客户拓展及项目洽谈，维护客户决策者的关系； 

4、负责门店日常管理

5、组建销售队伍及销售管理培训，现场销售组织管理工作。

任职要求：

1、年龄35岁以下，大专以上学历，热爱房地产销售行业（条件优秀者可放宽条件）；

2、具有良好的沟通、协调、团队管理与整合、计划控制能力、人际关系处理能力以及应变能力；

3、有独立的销售渠道，具有良好的市场拓展能力；成熟项目的营销组织、协调和销售绩效管理； 

4、熟悉房地产品的销售和售后服务管理，熟练掌握各种销售模式，富于创新精神。

5、具有5年以上房地产营销工作经验。